Leitbild der Chiemgau-Maßarbeit gGmbH
Wir leben eine Unternehmenskultur, die sich durch Anerkennung der Vielfalt, Fairness, Solidarität und Wertschätzung auszeichnet.
Die Chiemgau-Maßarbeit gGmbH verfolgt eine Philosophie der gemeinsamen Beschäftigung von Menschen mit und ohne Behinderung.
Barrierefreiheit ist Grundvoraussetzung zur Inklusion – wir stellen die uneingeschränkte Zugänglichkeit und Nutzbarkeit aller Unternehmensangebote für Mitarbeitende, Kunden und Partner mit und ohne Behinderung sicher.
Unsere Aktivität ist durch soziales Verantwortungsbewusstsein geprägt:
- Mitarbeitende erhalten feste und, sofern möglich, unbefristete Arbeitsverträge zu marktüblichem Lohn.
- Der Erhalt von Arbeitsplätzen hat Priorität.
Wir verwirklichen Chancengleichheit. Durch Qualifizierungs- und Ausbildungsmaßnahmen wollen wir die persönliche Entwicklung von Mitarbeitenden mit und ohne Behinderung ermöglichen.
Stand: 01.01.2018